要站在坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度，深入学习领悟、认真贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述，进一步树牢安全理念、增强忧患意识。要坚持以新发展理念统筹发展和安全，强化底线思维，把安全贯穿企业发展全过程，与发展一同谋划、一同部署，对各种安全风险要精准研判、精准施策、精准拆弹，夯实安全发展的基础保障。要不断完善安全文化体系，持续健全全员安全管理网络，践行公司安全观，将安全文化全面融入中心工作、现场工作。

 要坚持把“人民至上、生命至上”作为根本价值遵循，建立事故数据库，以案为鉴，深刻汲取事故教训，咬定“零事故”目标不动摇，进一步树牢“一切事故都可以预防”的安全理念。要压紧压实安全生产责任，持续健全完善安全责任清单和履职清单，将责任落实到岗到人、到班组到一线，确保安全生产工作事事有人管、件件有落实。要确保安全风险始终可控在控能控，不断把握、准确识别各种风险，加强安全风险控制措施。

 要坚持把治本攻坚三年行动作为系统工程来抓，发扬“功成不必在我、功成必定有我”的精神，打好全员履职尽责攻坚战、重大事故隐患歼灭战、本质安全提升持久战，为公司稳定可持续发展奠定坚实基础。要高质高效完成重点工作任务，实施一批“人防、技防、工程防、管理防”措施，加快补齐短板弱项。要抓好三年行动全过程的督促考核，各企业主要负责同志要切实履行第一责任人的职责，其他领导班子成员要履行好“一岗双责”责任，分管安全工作同志要发挥协调、指导和监督作用。

 要正视问题，对本单位存量风险隐患做到心中有数，对潜在问题和不足要有清醒认识，做到组织协调到位、责任传导到位、督促检查到位，严格执行责任倒查机制，推动追责问责向前延伸，重拳出击。要突出重点开展重大事故隐患专项整治，积极借助外部专家团队的专业力量，全面、系统、彻底排查整治安全缺陷，建立本质安全提升长效机制。要实现从传统治理向现代“智”理转变，加强安全管理信息化建设，大力推进“机械化换人、自动化减人、智能化无人”场景应用。要持续加大隐患排查奖惩力度，让“隐患随手拍”成为习惯，鼓励干部职工通过举报平台报告事故隐患，重奖事故隐患“举报人”“吹哨人”，构筑安全生产“人民防线”。

 要深入学习贯彻习近平生态文明思想，将绿色发展理念真正融入经营发展全过程，压紧压实企业环保低碳主体责任，自觉做习近平生态文明思想的坚定信仰者、积极传播者和忠实实践者。要加快打造绿色新质生产力，紧紧围绕建好建强重型装备生产制造基地，加快构建绿色供应链，强化绿色低碳科技支撑，严把投资、并购“两高一低”要求，深挖潜能争创“零碳工厂”。要扎实推动环保低碳举措落实落地，持续排查整治环境风险隐患，减少废物产生量并积极综合利用，力争年度节能减排绩效取得优异成绩。